Las autoridades han identificado a 5.971 funcionarios que continúan percibiendo sus salarios estatales pese a residir fuera del país. El Ministerio de Finanzas ha dispuesto una medida temporal para verificar su situación administrativa antes de suspender los pagos a quienes no puedan justificar su permanencia en el extranjero.
Casi 6.000 funcionarios cameruneses residentes fuera del país continúan cobrando sus salarios a través del Estado, según un comunicado firmado el 15 de septiembre de 2026 por el ministro de Finanzas, Louis Paul Motaze.
«Se ha observado que 5.971 empleados públicos aún no se consideran residentes en Camerún», señaló el ministro en el documento, elaborado a partir de una operación destinada a recopilar y procesar datos sobre el movimiento de personas a través de las fronteras del país.
El comunicado del Ministerio de Finanzas no precisa los sectores en los que trabajan los funcionarios identificados. Sin embargo, la situación ya había sido advertida en enero de 2026, cuando Motaze informó al ministro de Educación Superior (MINESUP), Jacques Fame Ndongo, de que 1.033 de los 10.950 empleados de ese departamento seguían percibiendo sus salarios pese a no residir en Camerún.
Para comprobar la situación de los funcionarios identificados, el Ministerio de Finanzas ha decidido que sus salarios sean destinados al Tesoro General de Yaundé durante los meses de septiembre y octubre de 2026.
Durante este periodo, los afectados deberán acudir a la Dirección de Gastos de Personal y Pensiones para presentar una fotocopia de su pasaporte, explicar el motivo de su viaje al extranjero y aportar un certificado de asistencia efectiva a su puesto de trabajo, con una antigüedad mínima de tres meses y expedido por la administración que los contrató.
La documentación permitirá a los servicios competentes examinar cada expediente y, cuando corresponda, emitir un certificado de autorización para el pago de los salarios.
Las autoridades han fijado el 31 de octubre de 2026 como fecha límite para justificar la situación administrativa. Después de ese plazo, los funcionarios que no hayan presentado la documentación requerida serán considerados en situación de abandono y sus remuneraciones quedarán suspendidas del sistema estatal de nóminas, de acuerdo con las medidas de reestructuración vigentes.
Los 5.971 empleados identificados representan el 12,8% de los 466.444 funcionarios y jubilados atendidos por el Estado camerunés a finales de mayo de 2026. Entre marzo y mayo de ese año, la masa salarial alcanzó los 445.600 millones de FCFA.
Según las cifras presentadas el 19 de junio ante la Asamblea Nacional por el ministro de la Función Pública, Joseph LE, el Tesoro Público habría destinado aproximadamente 5.700 millones de FCFA durante ese periodo al pago de personal que ya no prestaba servicios al Estado.
El sector educativo también figura entre los departamentos afectados. En junio de 2026, la ministra de Educación Secundaria (MINESEC), Pauline Nalova Lyonga, convocó a 13.970 docentes cameruneses tras un censo biométrico y físico de empleados estatales. De ellos, 1.319 fueron identificados como «residentes fuera de Camerún».
Con los 1.033 casos detectados anteriormente en el Ministerio de Educación Superior, ambos departamentos acumulan 2.352 empleados públicos identificados como residentes fuera del país.
